Posle 5 godina, dolazi do smene generacija...
Prethodnih 12 meseci smo radili na novom softveru Kadrovska 4.0 koji je sada pred vama.
U ovom tekstu ćemo obraditi osnovne funkcionalne novitete a sve predloge i ideje možete nam poslati na podrska@kadrovska.app
Sadržaj
Novi dizajn
Kadrovska 4.0 ima novi dizajn – glavni meni se nalazi horizontalno sa leve strane. Osim toga, tu su i mnoga vizuelna poboljšanja koja će u mnogome olakšati i ubrzati rad.
Staro
Novo
Lista korisnika
Svaki poslodavac sada ima korisnika koji je nosilac paketa. Taj korisnik može kreirati, deaktivirati, brisati, dodavati ograničenja drugim korisnicima u zavisnosti od paketa.
Novitet je i mogućnost aktiviranja opcije Dvofaktorska autentifikacija – prilikom svakog logovanja na mail korisnika stići će PIN koji je neophodan za logovanje.
Meseci
Biranjem opcije Zabranjeno u Poslodavac-Meseci zabranjujete da se u tom mesecu:
- zasniva radni odnos
- vrše izmene u radnom odnosu
- prestane radni odnos
- pravi odsustvo
- vrši prijava preko dnevnih aktivnosti
Kandidati
Dodali smo opciju Status kandidata kako bi se pratio kroz proces regrutacije kao i opciju Prebaci u zaposlenog – sa dostupnim podacima kandidata kreira se zaposleni.
Zahtevi
Dodali smo mogućnost da se određivanje verifikatora (lice koje odobrava odsustvo) vrši i na nivou tima.
Dodali smo opciju biranja formata kod izrade dokumenta, pa se sada dokumenta osim u word formatu mogu kreirati i u PDF formatu.
Odsustva
Kod kreiranja GO omogućili smo da prilikom kreiranja GO sada automatski preskače VP, B30, B31, OR, PO i POD ili DPN (pogledaj deo za Plan) ako mu se nađu na putu.
Timovi
Kod kreiranja timova (Poslodavac-Timovi) i dodeljivanja zaposlenog timu (Zaposleni-Timovi) dodali smo vremensku dimenziju trajanja tima, odnosno trajanja pripadnosti timu.
Ovo se odražava na sve filtere u modulima koji imaju vremensku odrednicu, jer će se u filteru prikazivati samo aktivni timovi kao i oni koji nemaju unet period trajanja.
Ovo utiče na:
- dnevne aktivnosti
- karnet
- satnice
- plan rada
- izveštaj pregled
- izveštaj zarade
- izveštaj penzija
Dnevne aktivnosti
Dodali smo opciju automatskog raspoređivanja – vreme iz dnevnih aktivnosti se automatski upisuje u raspored rada i odatle u karnete i satnice.
Pošto smo sada omogućili atributiranje rada na nivou perioda to se atributiranje može vršiti direktno iz dnevnih aktivnosti. Ovo praktično znači da možete u toku dana raditi na više različitih radnih mesta ili u različitim timovima.
Omogućili smo i prijavu unapred i to pojedinačno i preko masovne prijave.
Raspored rada
Osim izmene vizuelnog izgleda, sada smo izmenili i logiku.
Rad se evidentira na nivou dana, a ne na nivou smene.
Svaki period rada možete posebno atributirati sa radnim mestom, lokacijom ili timom.
Karnet
Podeljen je prikaz noćnog rada do 00:00 i posle 00:00
Satnice
Kod obračuna DPN računa se samo rad koji ulazi u period od 00:00-23:59 na dan DPN.
Kod nepunog radnog vremena, DPN se računa po formuli = nedeljni fond sati/5.
Plan rada
Izmene koje smo dodali kod Plana rada su :
- Crveni i Plavi čekbox na dan državnog praznika (DPN). Plavi čekbox znači da odsustva koja se računaju na radne dane preskaču taj dan i da se u Satnicama ovaj dan računa u koloni DPN. Crveni čekbox omogućava da se za taj dan preko masovne vrši raspoređivanje kao i da se za taj dan upiše GO za one kojima je to po rasporedu radni dan.
- Mogućnost izmene fonda sati za DPN
- Mogućnost biranja vremena iz smena kod planiranja rada
