Baza znanja
Šta su to karneti? Ah, karneti… Najpoznatija mitska bića domaće privrede. Malo ko zna kako izgledaju, ali svi znaju da negde postoje i da ih treba voditi. Karneti su…
“Koleginice, šta da radim? Jedan radnik je prilikom popunjavanja uvodnog formulara napisao da slavi Đurđevdan. U proleće je koristio slobodan dan zbog slave. Sad je jesen, on kaže da…
I ovaj decembar, kao i svaki prethodni, šest-sedam godina unazad, Ljilja, HR administrator, provešće u usklađivanju zarada sa novim minimumom. U skladu sa odlukom Vlade, nova minimalna cena rada…
Kako se bez stresa i straha nositi sa ogromnim brojem ugovora o radu koji ističu i treba ih produžiti, pisala sam OVDE. Nažalost, retko se produžuju baš svi ugovori…
Najkasnije do desetog u mesecu, Ljilja, HR administrator piše mejl svim šefovima sektora. Svakoga od njih obavesti kom njegovom radniku ističe ugovor krajem meseca i pita da li će…
Kada razmišljate o kompaniji kojom upravljate – gde su najveći izazovi, da ne kažemo problemi? Da li sa proizvodima, ili prodajom, ili cash flow-om, ili sa ljudima? Kada u…
Ako bih vas sada pitala ko se u vašoj firmi bavi zaposlenima, odnosno ko vodi vašu HR administraciju smem li da pogađam šta ćete reći? Verovatno: Eh. Onaj ko…
Šta uraditi kada se desi povreda na tim bildingu i da li se ta povreda može kvalifikovati kao povreda na radu? Tim bilding je relativno nov pojam na našim…
Zakonom o radu propisana je posebna zaštita od otkaza ugovora o radu za vreme trudnoće, porodiljskog odsustva, odsustva sa rada radi nege deteta i odsustva sa rada radi posebne…
Da li je odricanje od otpremnine dozvoljeno? Otpremnina je institut radnog prava koji u sebi sadrži socijalnu i finansijsku komponentu koje zaposlenom omogućavaju sigurnost i podršku da premosti period…
Udaljenost od mesta stanovanja do mesta rada, u smislu ostvarivanja prava zaposlenog na troškove prevoza, jedan je od najčešćih razloga neujednačene sudske prakse, zauzimanja različitih stavova i različitog postupanja….
Privremeni i povremeni poslovi su vid rada van radnog odnosa koji se najčešće zloupotrebljava u praksi, što potvrđuje veliki broj sudskih sporova povodom ovog instituta. Po svojoj pravnoj prirodi…
Ovaj tekst ima za cilj da vas informiše kako da identifikujete mobing i mobera a još važnje, da vas ohrabri da preduzmete konkretne pravne radnje ukoliko ste žrtva mobinga…
Jedno od čestih pitanja u praksi jeste da li zaposleni može da dobije otkaz zbog povrede zabrane pušenja. Takođe, mnogi se pitaju i da li je dozvoljena upotreba elektronskih…
Poslodavac ima obavezu da na osnovu ugovora o radu ili drugog ugovora o obavljanju poslova podnese jedinstvenu prijavu na obavezno socijalno osiguranje, najkasnije pre stupanja zaposlenog i drugog radno…